| 标题 | 资料来源 | 发布时间 |
|---|---|---|
| 文稿写作要做到“四有” | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
| 参加民主推荐的人员有哪些？ | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
| 公文写作五项修炼 | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
| 写好领导讲话的诗外之功 | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
| “九要”提高执行力 | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
| 公文写作应克服几种心态 | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
| 打好执行力建设基本功 | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
| 三个维度提升汇报材料质量 | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
| 在各级领导班子中，对女干部的配备有何要求？ | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
| 主持会议“三部曲” | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
| 注重发挥团队的力量 | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
| 干部考察材料的撰写有何要求？ | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
| 练好公文写作的“看家本领” | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
| 写好讲话需“四有” | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
| 党委（党组）讨论决定干部任免有何规定？ | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
| 提高执行力的四个阶段 | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
| 写好公文要“勤”字当头 | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
| 会议主持的四个禁忌 | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
| 把握工作总结写作要领 | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
| 干部考察工作的程序有哪些？ | 中国组织人事报 | 2016.7.21 |
